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OFERTAS DE TRABAJO DE TURIBERIA

¿Eres agente de viajes y estás desocupado? ¿Tienes un título de Turismo pero no lo has utilizado? ¿Te gustaría trabajar para una agencia de viajes? ¿Te gustaría montar tu propia agencia de viajes, pero no puedes afrontar la inversión que ello requeriría? ¿Tienes aptitudes para la gestión comercial? Si has respondido que sí a varias de estas preguntas, sigue leyendo… ¡Tenemos una oferta para tí!

TURIBERIA SELECCIONA: AGENTES COMERCIALES

QUÉ OFRECEMOS

  • Trabajar como agente de viajes sin ningún coste
  • Integración en una prestigiosa Agencia de Viajes
  • El Portal de Viajes con la oferta más completa de la red
  • Campañas publicitarias en redes sociales
  • Asociación a un gran Grupo de Gestión de Agencias de Viajes
  • Utilización de las infraestructuras de servicios de la Agencia
  • Gestionar tu propia cartera de clientes
  • Asesoramiento y soporte profesional
  • Contrato mercantil
  • Altas comisiones
  • Horario flexible

QUÉ NECESITAS

  • Nacionalidad española o permiso de residencia en España
  • Disponer de una cuenta bancaria abierta en una entidad española
  • Disponer de firma digital
  • Disponer de un lugar de trabajo propio
  • Ordenador con conexión a internet, Open Office y cliente de correo
  • Teléfono fijo o móvil con tarifa plana de llamadas a fijos y móviles
  • Manejar Microsoft Office / Open Office y un cliente de correo electrónico
  • Disponibilidad de 4 a 8 horas al día de lunes a viernes
  • Aptitud para la gestión comercial
  • Ganas de trabajar

QUÉ VALORAMOS

  • Experiencia como agente de viajes
  • Titulación en Turismo: Grado Medio o Superior, Técnico, etc.

¡NO ESPERES MÁS! ¡EMPIEZA A TRABAJAR YA!

Envíanos tu CV o solicita más información utilizando nuestro formulario de contacto:

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Nota importante: Tu curriculum vitae ha de incluir al menos la siguiente información: fotografía reciente; datos personales (nombre y apellidos, DNI/NIE, fecha y lugar de nacimiento, nacionalidad, estado civil, ascendientes y descendientes a tu cargo, domicilio completo, teléfono, email…); historial académico (centros donde has estudiado, fechas en que cursaste tus estudios y titulaciones obtenidas); experiencia profesional (empresas en las que trabajaste, fechas y tiempo que permaneciste en cada una de ellas, cargos que desempeñaste, funciones que realizaste en tu puesto de trabajo…); nivel de tus conocimientos técnicos (disciplinas que dominas, aplicaciones informáticas que manejas, idiomas que hablas, etc.); capacidades, aptitudes y cualidades personales; situación laboral (en activo, desocupado, de baja, estudiando, etc.); disponibilidad de tiempo (cuándo podrías empezar a trabajar, de cuantas horas al día dispondrías y en qué horario); movilidad geográfica (disponibilidad de vehículo propio, carné de conducir, disponibilidad para viajar y para cambiar de lugar de residencia); y recursos materiales de que dispones (disponibilidad de espacio y medios materiales: local, despacho, lugar de trabajo, ordenador, teléfono móvil, conexión a internet, etc.).

CÓMO OBTENER MÁS INFORMACIÓN

Si deseas más información sobre nuestras ofertas de trabajo puedes contactar con nuestro Departamento de Recursos Humanos llamando al teléfono: (+34) 622 621 220, disponible de Lunes a Viernes laborables de 9:30 a 14:00 horas y de 17:00 a 20:00 horas.